Gestionnaire Paie, Gestionnaire Ressources Humaines, Responsable Paie, Responsable Ressources Humaines,  Responsable GPEC, Directeur des Ressources Humaines, Assistant sécurité, Responsable sécurité,  tel est l'éventail des métiers en charge de la gestion des collaborateurs de l'entreprise.

Les missions sont multiples, le travail en équipe et les échanges sont permanents.

Délivrer une paie fiable et dans le respect des délais, accueillir et intégrer tout nouveau collaborateur dans le respect de la réglementation, lui assurer un parcours professionnel individualisé via des entretiens individuels et des comités de carrière, anticiper les besoins des opérationnels en recrutement, soutenir les activités des services et des sites dans leurs organisations et partager leurs stratégies, veiller de manière permanente, par des actions de prévention et de sensibilisation à ce que tout collaborateur travaille dans un environnement respectueux et sécurisé.

Mettre en place collectivement  des outils de simplification  dans l'objectif d'agiliser la gestion RH.

Ces métiers s'identifient comme prestataires de service de tout collaborateur de l'entreprise et nécessitent réactivité, organisation, sens de l'écoute et prise de décision.